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POLÍTICA DE PRIVACIDAD

Mediante este aviso, Bumeran.com Venezuela S.A. (en adelante "BUMERAN") informa a
los usuarios del portal de Internet de su propiedad "www.bumeran.com.do" (en adelante,
los "Usuarios" y el "Portal") acerca de su política de protección de datos de carácter
personal (en adelante, "los Datos Personales") para que los Usuarios determinen libre y
voluntariamente si desean facilitar a BUMERAN los Datos Personales que se les puedan
requerir o que se puedan obtener de los Usuarios con ocasión de la suscripción o alta en
algunos de los servicios ofrecidos por BUMERAN en el Portal o a través del Portal.
BUMERAN se reserva el derecho a modificar la presente política para adaptarla a
novedades legislativas o jurisprudenciales así como a prácticas de la industria. En dichos
supuestos, BUMERAN anunciará en esta página los cambios introducidos con razonable
antelación a su puesta en práctica.
Ciertos servicios prestados en el Portal pueden contener condiciones particulares con
previsiones específicas en materia de protección de Datos Personales.
Los Datos Personales serán objeto de tratamiento automatizado e incorporados a los
correspondientes ficheros automatizados de datos de carácter personal de los que
BUMERAN será titular y responsable (en adelante, el "Fichero"). Con este objeto,
BUMERAN proporcionará a los Usuarios los recursos técnicos adecuados para que, con
carácter previo, puedan acceder a este aviso sobre la Política de Protección de Datos o a
cualquier otra información relevante y puedan prestar su consentimiento a fin de que
BUMERAN proceda al tratamiento automatizado de sus Datos Personales. Salvo en los
campos en que se indique lo contrario, las respuestas a las preguntas sobre Datos
Personales son voluntarias, sin que la falta de contestación implique una merma en la
calidad o cantidad de los servicios correspondientes, a menos que se indique otra cosa.
El Usuario garantiza que los Datos Personales facilitados a BUMERAN son veraces y se
hace responsable de comunicar a ésta cualquier modificación en los mismos.
Asimismo, BUMERAN ofrece al Usuario que le haya facilitado los Datos Personales
("Demandante de Empleo") la posibilidad de que, en cualquier momento, el Demandante
de Empleo seleccione el grado de confidencialidad con el que deben tratarse sus Datos
Personales, esto es, el grado de accesibilidad a los Datos Personales por parte de terceras
empresas oferentes de empleo autorizadas por BUMERAN ("Oferentes de Empleo"). Los
niveles de accesibilidad que el Demandante de Empleo puede seleccionar son los
siguientes: (i) "Alta" si es el Demandante de Empleo el único que decide qué Oferentes de
Empleo pueden acceder a sus Datos Personales en cada momento; (ii) "Baja" si el
Demandante de Empleo autoriza a BUMERAN para que permita a todos los Oferentes de
Empleo visualizar sus Datos Personales; o (iii) "Identidad" si los Datos Personales están
reservados y no pueden visualizarse por los Oferentes de Empleo.
La recogida y tratamiento automatizado de los Datos Personales tiene como finalidad (i) el
mantenimiento de la relación contractual establecida con BUMERAN, (ii) la gestión y
mantenimiento de bases de datos de Demandantes de Empleo accesibles por los
Empleadores a los efectos de que los Empleadores puedan seleccionar, en su caso, posibles
candidatos para los puestos de trabajo vacantes que los Oferentes de Empleo deseen
cubrir; (iii) la gestión, administración, prestación, ampliación y mejora de los servicios en
los que el Usuario decida suscribirse, darse de alta o utilizar la adecuación de dichos
servicios a las preferencias y gustos de los Usuarios, (iv) el estudio de la utilización de los
servicios por parte de los Usuarios, (v) el diseño de nuevos servicios relacionados con
dichos servicios, (vi) el envío de actualizaciones de los servicios, (vii) el envío, por medios
tradicionales y electrónicos, de información técnica, operativa y comercial acerca de
productos y servicios ofrecidos por BUMERAN o a través de BUMERAN actualmente y
en el futuro. La finalidad de la recogida y tratamiento automatizado de los Datos
Personales incluye igualmente el envío de formularios de encuestas, que el Usuario no
queda obligado a contestar.
BUMERAN se propone ceder los Datos Personales a los Oferentes de Empleo, con la
finalidad de permitirles estudiar y seleccionar posibles candidatos para puestos laborales
vacantes en la compañía del Oferente de Empleo. En ciertos casos, además, BUMERAN
se propone ceder los Datos Personales a terceros. Cuando proceda, y siempre y cuando ello
hubiere sido así solicitado por el Usuario en el momento de registro de sus Datos
Personales, esta circunstancia será debidamente advertida a los Usuarios con carácter
previo a la cesión de los Datos Personales y junto con la identificación dicho tercero, el
tipo de actividades a las que se dedica y la finalidad a que responde la cesión. Tanto las
sociedades relacionadas con BUMERAN, como los terceros a los que se propone ceder los
Datos Personales pueden tener su domicilio en el extranjero. En todo caso, BUMERAN
garantiza el mantenimiento de la confidencialidad y el tratamiento seguro de los Datos
Personales en los movimientos internacionales que puedan producirse con motivo de estas
cesiones.
BUMERAN ha adoptado los niveles de seguridad de protección de los Datos Personales
legalmente requeridos, y ha instalado todos los medios y medidas técnicas a su alcance para
evitar la pérdida, mal uso, alteración, acceso no autorizado y robo de los Datos Personales
facilitados a BUMERAN. Ello no obstante, el Usuario debe ser consciente de que las
medidas de seguridad en Internet no son inexpugnables.
Los Usuarios tienen reconocidos y podrán ejercitar los derechos de acceso, cancelación,
rectificación y oposición, así como tienen reconocido el derecho a ser informados de las
cesiones realizadas contactandose con BUMERAN a través del correo electrónico info-
int@bumeran.com.
BUMERAN ofrece a los Demandantes de Empleo la posibilidad de cumplimentar on line
un test psicológico, accesible a través de un programa informático desarrollado por
Computer Psychologist ("Test"). La cumplimentación de dicho Test genera una evaluación
psicológica y un informe de desarrollo que permite a BUMERAN obtener un perfil de la
personalidad del Demandante de Empleo. BUMERAN le informa que la cumplimentación
de este Test es voluntaria para el Demandante de Empleo y no afecta a la cantidad ni
calidad de los servicios ofrecidos por BUMERAN, salvo que expresamente se afirme lo
contrario.
BUMERAN utiliza cookies cuando un Usuario navega por los sitios y páginas web del
Portal. Nuestras cookies se asocian únicamente con un Usuario anónimo y su ordenador, y
no proporcionan por sí el nombre y apellidos del Usuario. Gracias a las cookies, resulta
posible que BUMERAN reconozca a los Usuarios registrados después de que éstos se
hayan registrado por primera vez, sin que se tengan que registrar en cada visita para
acceder a las áreas y servicios reservados exclusivamente a ellos. Las cookies de
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otros proveedores. BUMERAN cifra los datos identificativos del Usuario para mayor
seguridad. El Usuario tiene la posibilidad de configurar su navegador para ser avisado en
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duro. Por favor, consulte las instrucciones y manuales de su navegador para ampliar ésta
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necesario que el Usuario se registre como usuario de cada uno de los servicios prestados.